В последнее время в Российской Федерации наблюдается повышенный интерес к такому явлению, как страховой маркетинг. Все чаще появляются работы ведущих специалистов, посвященные данной теме. Но, несмотря на это, страховой маркетинг в России все еще находится в стадии становления и недостаточно развит по сравнению с западными странами.
До сих пор во многих российских страховых компаниях нет отделов маркетинга. В принципе, это более-менее терпимо для тех страховых компаний, которые работают, прежде всего, с корпоративными клиентами. Но для компаний, основная клиентура которых — физические лица, отсутствие отдела маркетинга становится все более неприемлемым.
Такое явление, как страховой маркетинг, возникло в западных странах не так давно — в 70-х годах ХХ века. И за период его развития стало очевидным, что возможности страхового маркетинга весьма и весьма велики. Введение отделов маркетинга в страховых компаниях увеличивало эффективность их работы, повышало уровень прибыли и оказывало чрезвычайно благоприятное влияние на сферу страхования в целом.

В 1990 году в нашей стране были созданы Пенсионный фонд и Фонд социального страхования. С этого момента начинает формироваться система социального страхования.
Сначала организации платили единый страховой взнос для социального и пенсионного страхования, который составлял 26% от фонда оплаты труда. Начиная с 1992 года, взносы были разделены по двум фондам. В ФСС размер взноса составил 5,4%, а в ПФ – 31,6%, причем последний распределялся между пенсионным и обязательным медицинским страхованием соответственно на 28% и на 3,6%.
В 1991 году был принят закон об обязательном медицинском страховании граждан РСФСР. Но на практике этот вид страхования начал развиваться в 1993 году, когда были сформированы федеральный и территориальный фонды обязательного медицинского страхования. С этого момента величина взноса стала составлять 3,6%.
После принятия закона «О занятости населения в РФ» в 1991 году начало действовать государственное страхование по безработице. Тарифы взносов составляли в 1992 году – 1%, с 1993-1995 годы – 2%, с 1996 года – 1,5% фонда оплаты труда.

На сегодняшний момент на территории Российской Федерации имеют место следующие разновидности СК, представленные
- государственной СК.
- негосударственным фондом пенсионного обеспечения.
- обществом взаимного страхования;
- акционерной страховой компанией
- кэптивом.
В отношении государственных компаний, занимающихся предоставлением страховых услуг, в качестве страховщика выступает государств.
среди вариантов создания государственной СК выделяют два основных:
1.Учреждение самим государством компании по страхованию.
2. Осуществление государством национализации страховой компании.
Негосударственные фонды пенсионного обеспечения подразумевают под собой частного типа СК, которые специализируются на пенсионном варианте страховых услуг.

В пределах договора и указанных в нем лимитов страховщики производят оплаты сумм страхования, которые лицо, выступающее в роли страхователя, обязан выплатить в качестве компенсации за причинение пассажирскому составу телесного типа повреждений или вреда, нанесенного их имуществу вследствие ситуации страхования.
Установление лимита ответственности производится на одного пассажира и предусматривает осуществление выплат а нанесенный ему ряд телесных повреждений, а так же компенсацию убытков, понесенных в связи в повреждением багажа, находящегося у самого пассажира. Период воздушной перевозки подразумевает время с минуты прохождения предполетного пассажирского досмотра до момента, когда он покинул территорию аэродрома.